24 Bücher, die Probleme in der Wirtschaft zu lösen helfen
Seine Arbeit / / December 26, 2019
1. Feedback zu erhalten, Jay Baer
Ein entrüsteter Kommentar oder eine negative Position im sozialen Netzwerk kann einen schweren Schlag für das Ruf des Unternehmens führen. Wie ein ähnliches Schicksal zu vermeiden?
Marketing-Berater Jay Baer glaubt, dass die richtige Antwort Online-Kritiker helfen nicht nur seine Position zu verteidigen, sondern auch das Publikum zu erhöhen. Der Autor hat für Unternehmen wie Nike gearbeitet, Cisco, Walmart, und weitere 34 Unternehmen, und all die guten Ratschläge der Bewertungen in sozialen Netzwerken gesammelt.
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2. "Die Kunden für das Leben", Carl Sewell, Paul Brown
Carl Sewell und Paul Brown sagen: halten regelmäßig Kunden und die Schaffung einer warmen Beziehung zu ihnen - der Grundlage eines florierenden Geschäft. In seinem Buch, sprechen sie darüber, wie eine kompetente Servicestrategie aufbauen zu stoppen viel versprechend und starten Sie die Anforderungen der Kunden und profitieren von den Beschwerden Ihres Unternehmens zu erfüllen.
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3. "Delivering Happiness" Tony Hsieh
Buchen vom Schöpfer der größten Online-Händler von Schuhen und Bekleidung Zappos, die für $ 1,2 Milliarden von Amazon gekauft. Tony Hsieh begeistert Aktien mit den Lesern die Geschichte seiner unternehmerischen Weg und berät Anfänger und erfahrene Geschäftsleute. Vor allem wird „Delivering Happiness“ die in Verkäufe auf dem Internet beschäftigt interessieren. Das Buch enthält Informationen darüber, wie die richtige Nische für Ihr Unternehmen zu wählen, die in jedem Fall nicht ausgelagert werden können und wie die Marke gebildet.
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4. „Neu laden Sie die Seite“ Satya Nadella
„Reload der Seite“ ist lesenswert für diejenigen, die den Kampf der Riesen-Unternehmen der Welt mit Begeisterung beobachten, neueste Technologie. Satya Nadella, SEO-Spezialist auf Microsoft, teilt die Erfahrung in der Arbeit in einem der größten Unternehmen Gespräche über harter Wettbewerb zwischen Unternehmensführer und erklärt, wie die ethischen Fragen, die die Arbeit mit künstlichem beeinflussen Intelligenz. Wenn Sie erwägen, den Verlauf der Entwicklung Ihres Unternehmens zu ändern, oder Sie brauchen, um sicher das Herz Lieblingsprojekt herunterzufahren, ist es notwendig, dieses Buch zu übernehmen.
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5. "Blue Ocean Strategy", Rene Moborn, Kim Chang
Wenn der Kampf um die Position der Kunden die ganze Macht der Organisation und das Team zog, wird dieses Buch auf jeden Fall hilfreich sein. Rene Moborn und Kim Chang bieten eine Möglichkeit der Mühle Wettbewerb heraus zu erhalten - schaffen einen blauen Ozean, wo man nicht gleich haben. Sie können dies tun, indem alle Macht investiert in Innovation Werte - Qualität und Eigenschaften des Produkts - und es durch eine solide Entwicklungsstrategie gemacht zu haben.
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6. „Kürbis-Methode“ Mike Mikalovits
„Kürbis-Methode“ - ein Handbuch für diejenigen, die nicht wollen, aus dem Autostart verbrennen. Autor Mike Mikalovits trat auf einer Menge des Rechens, entschied mich aber nicht aufgeben und hat alle Anstrengungen unternommen eine neue Geschäftsstrategie zu entwickeln. In seinem Buch erklärt er, warum Unternehmen nicht für den enormen Zustrom von Kunden jagen und wie zuverlässiges Personal zu finden, die keine Angst hatte, in dem Urlaub zu gehen.
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7. "Good to Great", Jim Collins
Der Autor und seine Kollegen haben eine Menge Forschung getan, um die Bedingungen zu bestimmen, die notwendig eine große Firma zu schaffen. Sie nutzten die Erfahrung der Unternehmen, die eine gleichbleibend hohe Leistung über die Jahre liefert: Gillette, Kimberly-Clark, Nucor, Philip Morris, Wells Fargo und andere. Ihre Ergebnisse Jim Collins in einem Buch gesammelt, dass wird helfen Unternehmer und sein Fall auf die nächste Ebene.
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8. „Analytische Kultur: von der Datenerfassung zu Geschäftsergebnissen,“ Carl Anderson
Unternehmen müssen alle Daten über den Kunden, seine Vorlieben und Interessen, Lebensstil und Budget, und die Informationen, die Sie benötigen, um richtig zu analysieren und in das Gesamtbild zu setzen. Carl Anderson, Leiter der Analytik Firma Warby Parker und Ph.D., spricht über Kultur datengesteuerte, über welche Daten gesammelt werden sollen, und bietet eine Vielzahl von statistischen Methoden Verarbeitung.
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9. „Blut, Schweiß und Pixel“ Jason Schreier
Die Gaming-Industrie - ein ernstes und Heck-Geschäft. Zur Unterstützung dieses Journalisten Jason Schreier hat Hunderte von Geschichten aus der Welt der geymdeva gesammelt, die im Detail beschrieben wird, nicht nur der Prozess die Entwicklung von SpielenAber die Technologie ihrer Förderung auf dem Markt. In dem Buch gibt es Geschichten von solchen Bestsellern wie Diablo III, Uncharted 4, Witcher III und viele andere. Nützlich für alle diejenigen, die ihr Leben mit der Welt der Spiele verknüpfen möchten.
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10. "Catch the Hasen", Steven Spear
Jedes großes Unternehmen hat ein internes komplexes Business-System, das Sie schnell ermöglicht und gleichzeitig vielfältige Aufgaben zu lösen. Autor Stephen Speer studierte die Erfahrung von großen Unternehmen und beschreibt, wie ein einzigartiges System zu schaffen, die unterschiedliche hohe Mobilität und schnelle Entwicklung sein wird. Speer erklärt auch, wie das Unternehmen auf das neue Regime der Arbeit anzupassen und nicht in diesem Fiasko zu leiden.
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11. "Key Account Management", Stephan Schiffman
Kunden sind unterschiedlich, und jeder sollte einen Ansatz finden. Aber wie schafft ein integriertes System, in dem der Käufer und Verkäufer Es wird ebenso bequem sein? Stephan Schiffman schlägt in der Frage der Technik zu schaffen, die wichtigsten strategischen Verbindungen einzuführen. Sounds schwierig, aber wenn Sie lesen, können Sie nicht nur mit den Kunden des Unternehmens Beziehungen aufzubauen, sondern auch das Vertrauen der einflussreichsten Menschen zu gewinnen.
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12. „Das Ziel: ein Prozess der kontinuierlichen Verbesserung“ Eliyahu M. Goldratt
Das Buch, das ein Verblassen Unternehmen wird dazu beitragen, zu speichern. Einer der Autoren, Eliyahu M. Goldratt, schaffte die Theorie von Einschränkungen: in jedem Unternehmen seine Grenzen hat, die ihn verhindern zu bewegen. Um zum nächsten Level zu gelangen, müssen Sie diese Grenzen erkennen und alle Anstrengungen unternehmen, in der Arbeit auf sie zu setzen. Nur auf diese Weise, so die Autoren, ist es möglich, nicht nur ein sterbendes Geschäft zu retten, sondern auch großen Einfluss auf die Entwicklung beschleunigen.
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13. „Wie Geld für Ihr Unternehmen zu finden“, Oleg Ivanov
Wie Finanzen zu finden, ein Unternehmen zu gründen und nicht bekommen, sich zu verschulden? Viele Wege, und einer von ihnen - Anziehung von Investoren. Oleg Ivanov erzählt, wie wichtig die Menschen von der Schwere Ihrer Absichten zu überzeugen, die rechtlichen Dokumente auszustellen und die häufigen Probleme mit der Anlage verbunden ist zu vermeiden.
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14. "Purple Cow" von Seth Godin
In der heutigen Geschäftswelt, „nur Werbung“ ist nicht genug. Jedes Unternehmen benötigt eine eigene Gedanken-out-Marketing-Strategie. Es ist wünschenswert, dass es viele innovative Tools und interessante Stücke war. Unternehmer und Ökonom Seth Godin teilt sein Wissen über dieses Marketing, dass in der Phase der Schöpfung mit dem Produkt arbeiten und wirbt es nur für diejenigen, die es tun muss.
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15. „Run! Schnellstart für Ihr Unternehmen „, Jeff Walker
Das Buch wird nützlich sein für diejenigen, die nur dann öffnet, ihre Arbeit, und diejenigen, deren Geschäft „stecken“ an einem Ort. Jeff Walker weiß, wie die Entwicklung des Unternehmens zu drücken und neues Leben hinein zu atmen. Seine Empfehlungen helfen, schnell eine Nische im Markt zu besetzen, ein Publikum zu finden und starten Sie auf dem Ergebnis arbeiten.
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16. „Polarität Kontrolle“, Barry Johnson
Rivalität oder Zusammenarbeit, Starre Struktur oder eine flexible Verbindung, individuelle oder kollektive - diese Ideen und Phänomene eng miteinander verbunden sind und scheinbar im Widerspruch zueinander stehen. Doch Barry Johnson, ein Management-Experte mit 35 Jahren Erfahrung, im Sinne einer solchen Dilemma, „Polar“ und Angebote Unser Ansatz: nicht eine Sache einmal zu wählen und für alle, und ihre Vorteile und Entschlossenheit von beiden Polen nehmen Mängel. Es gibt eine Chance, dass viele der Rätsel nach der Lektüre Ihrer Business-Lösung erhalten.
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17. "Built to Last", Jim Collins, Jerry Porras
Die langfristigen Business-Projekte scheinen unglaublich attraktiv zu sein. Aber um eine unzerbrechliche Sache zu bauen, die stabil bringen GewinnGanz einfach. Jim Collins und Jerry Porras 6 Jahre studiert, vor allem größere Unternehmen, die in den langfristigen abweichen Erfolg: Unternehmen Walt Disney, die bereits 96 Jahre alt ist, Sony, tauschen das achte Jahrzehnt, und Boeing mit Jahrhundert Geschichte. Ihre Schlussfolgerungen haben die Autoren in einem Buch gesammelt. Es gibt auch Beratung für Unternehmer ein Unternehmen zu schaffen, die mehr als ein Jahrhundert lebt.
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18. „Die Tyrannei der Indikatoren, Jerry Mueller
Auch die vernünftigste Idee kann auf eine ad absurdum geführt werden. In dem Buch gehe ich um einen Aufwand im Unternehmen sorgfältig jeden Indikatoren zu messen. Jerry Mueller erklärt, warum Sie sollten nicht auf den Analytiker zu Fanatismus und die daraus resultierenden Zahlen für die absolute Wahrheit zu machen. Ein Beispiel für eine ungesunde auf der Analyse abhängig, so der Autor, - eine quantitative Bewertung die Effizienz der Arbeitnehmer. Der Versuch, zu berechnen Personal mit Kalkül erreichen kann schlecht für die gesamte Gruppe beenden.
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19. "Das explosive Wachstum", Morgan Brown, Sean Ellis
Facebook, LinkedIn und Pinterest am Anfang seiner Karriere waren Nischen-Websites mit ernsthaften Konkurrenten. Jetzt ist es der Marktführer erreicht haben Popularität und Millionen verdient.
Die Autoren behaupten, dass, um erfolgreich zu sein, das Unternehmen auf eine aufwendige Methodik von „explosives Wachstum“ verlassen, die eine unglaubliche Anzahl von Anhängern hat. Die Publikation enthält nicht nur das allgemeine Konzept des Systems, sondern auch Tools, die Ihnen helfen, eine Kundenbasis und Erhöhung Marktanteil erstellen.
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20. „Verkaufsabteilung des Capture-Markt“, Mikhail Grebenyuk
Buch mit einer Reihe von Fallstudien und Geschäftsstrategien der Erklärung, eine Pflichtlektüre für Mitarbeiter, Verkäufer. Hier Stufen beschreiben, wie Vertrieb, bis das Schreiben des Skripts für abgehende Anrufe von potenziellen Kunden zu schaffen. Köpfe Es ist auch lesenswert - selten so eine nützliche und informative Führung gestoßen.
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21. „Zoom, oder wie Ihr Unternehmen wachsen,“ Eugene Oystacher
„Scale“ in erster Linie für diejenigen zu lesen, die in einem großen Weg zur Arbeit wollen und planen ein großes internationales Geschäft von einem kleinen Unternehmen zu wachsen. Eugene Oystacher, ein Unternehmer mit zwanzig Jahren erzählt über die Fehler der Führer, die die Entwicklung von Unternehmen behindern, und teilt das Geheimnis des „Wachstumshormon“.
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22. "Business an seinem" Dmitry Kibkalo Sergei Abdulmanov
Starten Sie ihr eigenes Geschäft auf persönliche Ersparnisse scheint es unmöglich - wie viel Sie zu Beginn kaufen und investieren müssen! Wir sind jedoch zuversichtlich, dass sein Blut ausreichen würde. Die Hauptsache - zu denken, sorgfältig über jede Nuance des Unternehmens in der Phase der Planung. Wie es zu tun, Dmitry und Sergei Kibkalo Abdulmanov in dem Buch erzählt.
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23. „Wie, um ihr Geschäft zu bringen“, Mikhail Rybakov
Der Autor bietet mehr als 130 Fallstudien für Unternehmen: zum Beispiel ein Diagramm eines des Geschäftsprozesses des Unternehmens ziehen und ein paar Fehler finden. Diese Aufgaben helfen sowohl Anfänger als auch erfahrene Geschäftsleute zu lernen, wie Probleme zu lösen, auch in der Phase ihrer Herkunft. Neben der Werkstatt, in der 123 der bei großen Unternehmensführer und mehr als 400 Fallstudien von Mikhail Rybakov hat: „Wie, um in ihrem Geschäft wieder herzustellen“.
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24. "VkusVill: Wie eine Revolution in reteyle tut alles falsch machen", Eugene Schepin
Die Geschichte von „Izbonki“ kann eine der am meisten genannt werden inspirativ für Unternehmer. Von dem Kiosk Molkereiunternehmen in eine umfassende Nahrungskette entwickelt hat, entstand die berühmten „VkusVillu“.
Das Buch enthält Details der beiden Projekte, die Schwierigkeiten, mit denen Unternehmer, sowie den Rat gegeben, wie man nicht den Willen zu verlieren, um zu gewinnen und zu erreichen sein Ziel konfrontiert beschrieben.
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