Kostenloser Service und keine Provisionen. Warum VTB Multicard ein gutes Werkzeug zum Speichern und Empfangen von Gehältern ist

1. Kostenloser Service

MIT Gehalt Multicard VTB Sie müssen keine besonderen Speicher- oder Ausgabenanforderungen erfüllen, um lästige Benachrichtigungen über Abschreibungen zum Monatsende zu vermeiden. Es ist kostenlos, unabhängig von der Anzahl der Einkäufe und dem Guthaben auf Ihrem Konto, und es gibt auch keine Abzüge für Push-Benachrichtigungen. Auch wenn Sie die Karte einmal aus Versehen vergessen haben, führt die Bank die Neuausstellung kostenlos durch.

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2. Schnelle Anmeldung und bequeme Gehaltsüberweisung

Multi-Karten-Design dauert nur wenige Minuten: Sie müssen einen kleinen Antrag auf der Website der Bank ausfüllen oder in eine beliebige VTB-Geschäftsstelle kommen. Um es zu aktivieren, verknüpfen Sie es über VTB Online mit der elektronischen Geldbörse Ihres Telefons oder fordern Sie einfach das Guthaben von einem Geldautomaten an.

Um Ihr Gehalt auf eine neue Karte zu übertragen, müssen Sie einen Antrag bei der Buchhaltung Ihres Arbeitgebers stellen. Musterformular

ist auf der Website der Bank verfügbar, bequemer ist es jedoch, die VTB-Online-Anwendung zu verwenden - es gibt bereits eine Option mit automatischer Eingabe der Daten Ihrer Multicard. Denken Sie daran: Der Arbeitgeber kann Sie nicht ablehnen, denn gemäß mit Artikel 136 des Arbeitsgesetzbuches der Russischen Föderation der Arbeitnehmer hat das Recht, die Bank zu wechseln, an die der Lohn überwiesen werden soll. Sie müssen Ihren Wunsch jedoch spätestens 15 Kalendertage vor Auszahlung des Gehalts mitteilen.

3. Provisionsfreie Überweisungen und Bargeldabhebungen

MIT Gehalt Multicard VTB Es ist einfach, Geld an Kunden anderer Banken zu senden, wenn Sender und Empfänger an das schnelle Zahlungssystem angeschlossen sind. Zum Beispiel können Sie per Telefonnummer bis zu 100.000 Rubel pro Monat ohne Provision senden. Und für Überweisungen auf VTB-Karten und -Konten gibt es kein Limit: Sie sind immer kostenlos.

Ein weiterer Bonus ist die kostenlose Bargeldabhebung an jedem Geldautomaten auf der ganzen Welt: Sie können bis zu 350.000 Rubel pro Tag erhalten, und das monatliche Limit beträgt 2.000.000 Rubel. Daher ist es bequem, mit einer VTB-Gehalts-Multicard sowohl in Russland als auch im Ausland zu reisen.

4. Persönliche Treueprogramme

VTB vergibt Boni nur für die Tatsache, dass Sie bezahlen Gehalt Multicard. In der VTB Online-Anwendung oder im Contact Center der Bank können Sie zwischen sechs Sonderoptionen wählen: Cashback, Inkasso, Reisen, Sparen, Kreditnehmer und Geldanlage. Haben Sie keine Angst, Fehler zu machen: Wenn Ihnen etwas nicht passt, können Sie Ihre Meinung jederzeit und unbegrenzt kostenlos ändern. Das neue Programm wird nächsten Monat in Betrieb genommen.

Gehaltskunden können nicht nur die Standardgröße, sondern auch die erweiterte Größe ohne Provision nutzen Belohnungen - es hat einen höheren Prozentsatz an Belohnungen und ein erhöhtes Maximum an Mitteln, für die Prämien werden vergeben. Die Bank ermöglicht Ihnen auch, bis zu fünf Gratiskarten in einem Paket auszugeben, um die Kosten zusammenzufassen und eine erhöhte Prämie zu erhalten.

Was ist der Unterschied zwischen den Treueprogrammen von VTB?

• Cashback / Abholung / Reisen. Für in Russland getätigte Einkäufe, die mit einer VTB Multicard-Gehaltskarte bezahlt wurden, Bonus Rubel: 1,5 % für bis zu 75.000 Rubel pro Monat und bis zu 20 % für Käufe bei Programmpartnern "Multi-Bonus". Die Bank gibt den Kunden die Möglichkeit, über die erhaltene Prämie selbstständig zu entscheiden: virtuelles Geld kann 1:1 gegen Rubel getauscht werden (Option "Cashback") oder zum Bezahlen von Waren und Zertifikaten aus dem Katalog (Option "Sammlung") oder für Bahn- und Flugtickets, Hotelreservierungen oder Mietwagen (Option .) "Reisen").
• "Speichern". Diese Option ist für diejenigen geeignet, die ihre Ersparnisse erhöhen möchten. Bei Einkäufen ab 10.000 Rubel pro Monat fügt die Bank entweder 1% pro Jahr zum Zinssatz auf dem Sparkonto hinzu oder auf eine Einlage in Höhe von bis zu 1,5 Millionen Rubel oder 3% pro Jahr auf ein Girokonto in Höhe von bis zu 100 Tausend Rubel. Das Einkommen wird bis zum 15. Tag des Folgemonats ausgezahlt.
• "Kreditnehmer". Bei Einkäufen von 10 Tausend Rubel oder mehr pro Monat, die mit einer VTB Multicard-Gehaltskarte bezahlt werden, gewährt die Bank einen Rabatt von 0,3% auf den Hypothekenzinssatz oder 1% auf den Barkreditzinssatz.
• "Investitionen". Dieses Programm ermöglicht es Ihnen, für Ausgaben, die in Russland getätigt wurden, Cashback in Rubel auf ein Maklerkonto zu erhalten. Für den Kauf von Wertpapieren und anderen Vermögenswerten in der VTB My Investments Applikation kann eine Vergütung von 1,5 % in Höhe von bis zu RUB 75.000 pro Monat ausgegeben werden. Diese Option ist besonders nützlich, wenn Sie sich nur an der Börse versuchen möchten. Wenn Sie es verbinden, wird automatisch ein Maklerkonto eröffnet.

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