8 schlechte Gewohnheiten, die bei der Fernarbeit wütend werden

Aufgrund der COVID-19-Pandemie waren viele gezwungen, remote zu arbeiten. Nicht jeder fand diese Erfahrung einfach, und einer der Gründe sind seine eigenen Kollegen, die sich noch nicht an das neue Regime angepasst haben oder nicht verstehen, dass sie sich nicht richtig verhalten. Hier sind einige Gewohnheiten, die Ihren Workflow beeinträchtigen oder nur nerven können.

1. Schreiben und anrufen nach Stunden

Abgeschiedenheit verwischt die Grenzen zwischen Arbeit und Rest des Lebens. Es ist nicht immer klar, ob Sie noch frühstücken oder ob Sie bereits Ihren Arbeitstag begonnen haben und Briefe beantworten. Gleichzeitig ist die Aufrechterhaltung des Gleichgewichts für die Produktivität und die psychische Gesundheit sehr wichtig: Wenn sich ein Mensch an einem endlos anstrengenden Murmeltier-Tag befindet, arbeitet er und fühlt sich schlechter.

Grundsätzlich sind die Mitarbeiter selbst dafür verantwortlich, eine angemessene Leistung zu erbringen Zeitplan und bleiben Sie dabei, erledigen Sie Aufgaben pünktlich, zögern Sie nicht und lassen Sie nicht zu, dass Dinge in den Abend, die Wochenenden und andere persönliche Zeiten übergehen. Aber es ist ziemlich schwierig, dies zu tun, wenn einer der Kollegen zum Abendessen aufwacht, seinen Teil der Arbeit fortsetzt und sich um neun Uhr abends an wichtige Aufgaben erinnert.

Respektiere die Zeit und die Grenzen anderer Menschen. Verlassen Sie nicht den allgemeinen Zeitplan, verzögern Sie die Arbeit nicht und versuchen Sie nicht, Kollegen in der privaten Zeit zu stören.

2. Kontaktieren Sie mich nicht

Eine kleine Verzögerung bei der Beantwortung an einem entfernten Ort kann nicht vermieden werden: Eine Person kann Probleme mit der Verbindung haben. Probleme zu Hause, kann er schließlich essen gehen oder Benachrichtigungen deaktivieren, um darin zu arbeiten Schweigen. Aber alles hat Grenzen, und wenn Sie mehrere Stunden lang schweigen, insbesondere wenn die Arbeit des Teams von Ihren Antworten abhängt, müssen Sie Ihre Kollegen im Stich lassen. Niemand wird sich dafür bedanken.

3. Schreiben Sie an die Arbeit Chat nicht geschäftlich

Natürlich hängt alles davon ab, welche Regeln Sie in Ihrem Unternehmen haben. Meistens wird jedoch ein Arbeitschat benötigt, um geschäftliche Probleme zu lösen, und nicht für endloses Geschwätz. Erstens lenken Witze, Meme und persönliche Diskussionen andere von ihrer Arbeit ab. Zweitens können wichtige Informationen in diesem Nachrichtenstrom verloren gehen.

Wenn Sie mit Kollegen chatten müssen, ist das großartig. Informelle Kommunikation hilft vereinige das Team und das gegenseitige Verständnis verbessern. Dafür ist es jedoch besser, einen separaten Chat zu erstellen und diejenigen einzuladen, die entschlossen sind, dort zu sprechen.

4. Senden Sie Sprachnachrichten an den Arbeitschat

Nicht jeder hört ihnen gerne zu. Darüber hinaus erlauben Stimmen nicht, wichtige Informationen aufzuschreiben, die vor Ihren Augen sein sollten. Dies kann zu großer Verwirrung führen. Wenn es also um Gruppenchats geht, insbesondere um Arbeiter, ist es besser, die Botschaft durch Briefe zu vermitteln.

5. Machen Sie Geräusche während Gruppenanrufen

Wenn mehr als zwei Personen telefonieren, ist es wichtig, die Stille aufrechtzuerhalten, da sonst niemand den Lautsprecher hört. Der beste Ausweg ist, das Mikrofon auszuschalten, wenn Sie nicht sprechen, damit Kinder, Hunde und Nachbarn mit einem Puncher nicht in die Luft rasen. Nun, der Ruhestand in einem ruhigen Raum und das Ausschalten möglicher Lärmquellen - Fernseher, Waschmaschinen, Benachrichtigungen auf Smartphones - schadet auch nicht.

6. Seien Sie zu spät für Gruppenkonferenzen

Von zu Hause aus zu arbeiten ist entspannend: Es scheint, dass eine Verspätung von fünf Minuten keinen Schaden anrichtet, da kein Besprechungsraum mehr gebucht werden muss. Vereinbarungen ohne triftigen Grund zu ignorieren bedeutet jedoch, die Zeit anderer Menschen nicht zu respektieren und die Arbeit zu verzögern. Niemand wird sich dafür bedanken.

7. Keine technischen Probleme

Langsames Internet, das Fehlen einer tragbaren Kamera und eines Headsets können die Kommunikation erschweren und Ihren Workflow verlangsamen. Es ist nicht sehr bequem, wenn während Videokonferenzen Jemand verschwindet ständig, antwortet mit Verzögerungen und Störungen und bittet von Zeit zu Zeit, die Informationen zu wiederholen.

Das Ändern des Anbieters oder Tarifs und der Kauf eines Budget-Headsets ist nicht so teuer. Dies erleichtert jedoch die Kommunikation im Team erheblich.

8. Mach mehrere Dinge gleichzeitig

Wenn während des Anrufs die Kamera ausgeschaltet ist und niemand Sie sieht, können Sie an die Tastatur klopfen, auf Ihrem Telefon schlafen und die Nachrichten im Internet lesen. Es besteht jedoch die Gefahr, dass Sie wichtige Informationen anhören und Kollegen verstehen, dass Sie tatsächlich abwesend sind. Und das ist nicht sehr nett und taktvoll.

Welche Gewohnheiten Ihrer Kollegen nerven Sie aus der Ferne? Teilen Sie in den Kommentaren.