20 einfache und effektive Suchtipps Job durch LinkedIn
Arbeit Und Studium / / December 25, 2019
Vor kurzem durchgeführten Untersuchungen zeigen, dass immer mehr Werber professionelle soziale Netzwerke verwenden wie LinkedInFür die Suche nach Mitarbeitern, vor allem in Schlüsselpositionen im Unternehmen.
Zum Beispiel hat 3 Jahre Indikator LinkedIn Einsatz fast verdoppelt - von 22 bis 38%.
Jobsuche in LinkedIn können unterteilt werden zwei Phasen: aktive und passive.
Die aktive Phase ermöglicht es Ihnen, ihre eigenen Arbeitsplätze zu finden, während die passive Hilfe Werber Sie schnell und vor anderen Kandidaten finden.
Die zweite Stufe ist sehr wichtig, die Anzahl der Ansichten Ihres Profils zu erhöhen. Sie sieht das Profil und die Wirksamkeit der Räte messen.
Alle Ratschläge habe ich in erster Linie die erhöhte Profilansichten 40-210 pro Woche erlebt. Nun mein Profil ist wie folgt: https://www.linkedin.com/in/mpritula.
Aber Statistiken, die einen starken Anstieg der Ansichten zeigen:
Bevor Tipps zu lesen, sehen Sie, wie viele Ansichten Ihr Profil heute. Klicken Sie auf die Registerkarte Profil → Wer ist Ihr Profil angesehen hat:
Auch in einer separaten Registerkarte können Sie sehen Sie unter allen Kontakten Ranking. Meine Bewertung jetzt - 89 von 5500, aber in meinen Kontakten sind sehr mächtig netvorkery und Überholmanöver sie einfach unrealistisch. Es gibt diejenigen, die die Anzahl der Stifte hat 30.000 überschritten.
Gewöhnliche Jobsuche
So, Jobsuche auf LinkedIn beginnt mit den üblichen Betrachtungspositionen. Hier kann ich ein Leben Hacking sagen.
Einige Unternehmen suchen nach Kandidaten zur Arbeit in anderen Ländern russisch-sprachigen. Wenn daher für Arbeitsplätze, entfernen Sie die Einschränkung auf Jobsuche nur in Ihrem Land und in Stichworten, geben Sie suchen „Russisch“ (mit Anführungszeichen) - es wird helfen, Arbeitsplätze zu sehen, wo mit der Kenntnis der russischen Sprache benötigten Kandidaten in anderen Länder.
Wenn es nicht auf einen bestimmten Forschungsgebiet der Arbeit beschränkt, die zum Zeitpunkt des Schreibens, war es ein 2.768 offene Stellen, wo es eine Phrase „Russisch“. Dabei ist übrigens die erste die gefangen in ihrem Namen zeigt bereits die Suche nach englischsprachigen Fachmann.
Stellenangebote abonnieren
Wie bei jeder Job-Suchseite ermöglicht LinkedIn Ihnen die neuen Jobs zu abonnieren. Sehr empfehlen ich, dies zu tun, da die Wahrscheinlichkeit, dass ein Werber Aussehen wieder aufzunehmen, höher bei denen, die im Voraus reagiert.
Suchstatus „auf der Suche nach ...“ oder „sucht ...“
Viele Werber sehen Ihre beruflichen Schlagzeile oder an anderer Stelle in die Namen der Experten zu schreiben, den sie suchen. Dann werden sie zu meinen Kontakten Personen hinzufügen und damit angedeutet, dass mit ihnen wir die Vakanz diskutieren können. Aber wir können gehen, um sie zu treffen und für jene Menschen zu suchen.
Wir gehen auf der Suche nach Menschen, Keyword-Phrasen schreiben „Suche XXX“, wobei XXX stattdessen die Position oder den Bereich anzuzeigen.
Das ist, was wir sehen, wenn für den Ausdruck „der Suche nach java“ gesucht:
Schreiben aller Empfehlungen
Bei LinkedIn gibt es eine Option „Empfehlung versenden“ oder „Rat einholen“. Ich empfehle eine 3-5 Empfehlung an seine Kollegen zu schreiben und fragte in Antwort zu schreiben. Recruiters Empfehlungen Sehen zu dem Schluss kommen, dass Sie einen qualifizierten Fachmann sind (die Sie eine zusätzliche 3-5 von 100 möglichen Punkten geben).
Die folgenden Tipps sollen Ihnen helfen, Ihre Position in den Suchergebnissen zu verbessern. Wenn erzielte der Werber auf der Suche nach seinem Satz, zB Java-EntwicklerEr will Kandidaten finden, die in ihr tätig sind.
Je höher Ihr in den Suchergebnis-Ranking, desto eher werden Sie an die Werber in die Augen umgeleitet werden.
Das Ranking in den Suchergebnissen wird von vielen verschiedenen Faktoren (die Anzahl der Kontakte beeinflusst; Anzahl der gemeinsamen Kontakte mit denen, die suchen; Job-Titel, Unternehmen, Projekte; Textinformationen innerhalb des Profils, und so weiter).
Daher unter die Tipps werden Ihnen helfen, die das Ranking in der SERP zu erhöhen.
Ladeliste der Kontakte von Facebook
Da LinkedIn ist ein soziales Netzwerk, wenn auch professionell, aber es ist ein Konkurrent Facebook, und Sie werden nicht einfach hochladen direkt Kontakt sein können. Aber es ist eine sehr einfache Art und Weise, die mir geholfen, alle Kontakte zu entladen von 3000 mein Profil in Facebook auf LinkedIn.
Dies wird durch ein Yahoo-Postfach durchgeführt.
Um eine Kurbelkasten auf Yahoo.com zu starten. Dann gehen Sie zum Abschnitt „Kontakte“ (Symbol oben links, klicken Sie auf die Schaltfläche Schaltfläche Aktionen, wählen, wo Imort und eine Seite zu importieren Kontakte aus Facebook). Imort klicken und alle Adressen von Facebook zu Yahoo erhalten:
Danach gehen in LinkedIn, wählen Import von Yahoo, und alle Ihre Kontakte sind bis zu Ihnen eine Einladung auf LinkedIn beizutreten.
Laden Kontaktliste von Google Mail und anderen Postfächern
Hier ist alles viel einfacher. LinkedIn ist direkt in der Lage, es zu tun.
All diese Schritte können erheblich die Anzahl der Kontakte in LinkedIn erweitern, was zu einem Anstieg der Profildarstellungen führen wird.
Verschreibt die Suchwörter in der Zusammenfassung
Eine sehr wichtige Rolle spielt dabei die Informationen in diesem Abschnitt geschrieben. Hier ist es notwendig, alle die Schlüsselwörter für Ihren Beruf angeben, die Werber helfen Ihnen finden.
Zu Hause habe ich alle bestellt, die für die Position des HR-Direktor wichtig sind.
Schreiben Keywords in jedem Ort der Arbeit
Auch tun und für jeden Ort der Beschäftigung. Der letzte Auftrag bestellte ich alle Schlüsselwörter, dass Werber für aussehen wird, sowie Schlüsselwörter, dass interessante netvorkerov.
Netvorkery - das sind Menschen, die aktiv ihr Netzwerk von Kontakten für verschiedene Zwecke erweitern sind.
Kopieren Sie die Keywords in den Top 10
Wenn Sie einen Stupor, wenn Schlüsselwörter zu schreiben, kopieren Sie sie gerade von den erfolgreichsten Kollegen und bearbeiten nach Ihren Wünschen.
Finden Sie leicht das erfolgreichste: Hammer auf der Suche nach einem Post und LinkedIn wird eine Liste der attraktivsten Profile geben.
Schreiben Leistungen
Dieser Rat wird hinzufügen appelliere an Ihre Zusammenfassung. Recruiter bei der Suche nach Kandidaten kann 100-200 Lebenslauf sehen. Nur wenige Menschen schrieb in der Zusammenfassung der Leistungen, also, wenn Sie sie zu Hause registriert haben, erhöht es die Chancen für einen weiteren Kontakt ausgewählt wird.
Leistungen sollten in Form von Aktionen abgeschlossen geschrieben werden, vorzugsweise mit einer Angabe von Zahlen, Prozentsätze und so weiter.
Ich schreibe Leistung in Stellenbeschreibungen, die Sprung Sternchen machen:
Wir beschreiben Volunteering
LinkedIn ermöglicht es Ihnen, alle Freiwilligen-Projekte zu spezifizieren. Zu Hause habe ich aus denen hingewiesen, die unter den bekannten Organisationen waren (zB AIESEC) oder sind im Einklang mit meiner Position. Dies stärkt mein Profil in der Suche.
Hinzufügen von Projekten
Hinzufügen von Projekten ermöglicht es uns, auch das Profil zu stärken. Es gibt zwei Empfehlungen: Projektnamen sollten Worte sein, die Ihre Position zu reflektieren, sowie namhafte Unternehmen. Weitere Projekte zitiere ich an Konferenzen.
Hinzufügen Slide Präsentation
Fügen Sie nur die Präsentationen, die wirklich Ihre Erfahrungen zeigen, aber nicht die gewöhnliche Darstellung einer anderen Idee.
In dem veröffentlichten Artikel
Es bietet die Möglichkeit, Keywords aus Ihrer beruflichen Tätigkeit zu registrieren, die Sie finden können. Recruiters immer Schlüsselwörter bei der Suche verstopfen, so dass Ihr Profil in den Suchergebnissen angezeigt.
Machen Sie ein Profil in zwei Sprachen
Dies ist ein langwieriger Prozess - Ihr Profil in eine andere Sprache übersetzen. Aber jemand kann für russisches Wort-Score suchen, und da die Profile in russischer Sprache nicht so viel wie in Englisch, und der Wettbewerb ist weniger.
Kontakt mit uns zu interessanten Unternehmen und Werber
Der einfachste Weg, um Auge potenzielle Arbeitgeber zu bekommen - um es zu finden und es zu Ihrer Kontaktliste hinzuzufügen. Machen Sie eine Liste von interessanten Unternehmen, hämmern sie bei der Suche nach und fügen Sie Ihre Kontakte.
Und jetzt das Geheimnis, ohne die Sie nicht gelingen.
LinkedIn begrenzt in der Regel die zusätzlich zu den Freunden von Fremden. LinkedIn, aber nicht für mobile Geräte. Daher iPad, iPhone, Android - ist Ihre Gelegenheit, um Kontakte praktisch beliebige Anzahl von Menschen hinzuzufügen.
Ich bin nach etwa 1000 Ergänzungen und könnte die Grenze nicht erreichen. :)
Endorsim andere
Bei LinkedIn gibt es eine solche Funktion - Endorse Fähigkeiten. Normalerweise erscheint am oberen Rand des Profils und ermöglicht eine Taste zu machen endors. Der Mann sofort wird benachrichtigt und läuft, um zu sehen, wer es ist.
Wir verwenden eine Funktion, „Wer hat das Profil gesehen»
Prüfen Sie, wer Ihr Profil angesehen. Wenn dies die interessanten Werber von interessanten Unternehmen ist, in den Kontakten, und fragen, was nützlich sein kann.
Wir suchen Executive Search Rekrutierung Forscher, Personalberater zu Hause und add (mittlere Maustaste)
Sehr oft, die man versteckt, die Sie werden möchten, hinter dem Titel der oben beschriebene Position. Hammer sie bei der Suche nach und fügen Sie Ihre Kontakte. Der einfachste Weg, um eine mittlere Maustaste hinzufügen - so schneller hinzufügen.
Foto ist groß, das maximale sichtbare Gesicht, Lächeln, entspannte Haltung
Qualität FotoWo Sie die Person zu Zeiten erhöht Ihre Chancen, sehen das Profil sehen kann. Schauen Sie sich die Fotos von den ersten beiden Plätzen in der höheren Profilansicht meines Netzwerkes von Kontakten:
Viel Glück bei Ihrer Suche und achten Sie darauf, Ihre Kontakte hinzuzufügen: https://www.linkedin.com/in/mpritula (Wenn die Anforderung eine Mailbox - [email protected]).