Hilfe Layfhakeru Ausführung von bestimmten Aufgaben
Produktivität Motivation / / December 19, 2019
Sie machen einen Wunsch für das neue Jahr? Und Sie versuchen, sie während dieser sehr Jahr zu erfüllen? Und wie viele tun? Lassen Sie uns einander helfen. Jetzt geben wir nicht beraten Sie, aber Sie haben uns!
Sie machen einen Wunsch für das neue Jahr? Wahrscheinlich macht es fast jeder von uns. Um zum Beispiel einen Sohn, pflanzen, ein Haus, wachsen auf einen Baum zu bauen. Etwas weniger Menschen macht diese Träume und Wünsche für die Zwecke. Und wie viele Ziele, die Sie im Laufe des Jahres als abgeschlossen markieren? Ich bin sicher, dass nicht sehr viel. Und wenn eine Menge, dann bist du ein Genie Motivation und Leistung von Aufgaben. Also lassen Sie uns einander helfen! Jetzt geben wir nicht, dass Sie Rat und fragen Sie um Rat und Hilfe.
Ich schreibe meine Ziele nicht am Neujahrstag und am Tag seiner Geburt. Oder 5. November ich mich hinsetzen und schreiben, was ich lernen will, etwas zu tun, ich will etwas erreichen, und so weiter. D. Und wenn ich eine Liste zu schreiben, habe ich das Meer Motivation. Ich bin sehr durch und alles gefördert. Aber der Mangel an Motivation für ein paar Tage. Und dann ein Sofa, TV-Shows, und das Leben ging bergab. Bummer I, im Allgemeinen. Dennoch basiert auf dem Plan für ein Jahr, ich Ziele für den Monat. Es ist auch ein wenig Hilfe bei der Umsetzung des Plans für das Jahr.
Und am 4. November ich Evernote öffnen und eine Liste von Aufgaben sehen, dass ich für das Jahr durchgeführt. Bild, ich möchte Ihnen sagen, ich bin nicht sehr glücklich. Typischerweise von 5 bis 15% aller Aufgaben gebildet. Es ist sehr frustrierend. Und Sie am nächsten Tag müssen einen Plan für das kommende Jahr machen, nicht nur auf der Grundlage ihrer Wünsche. Und müssen noch berücksichtigen nicht die im Vorjahr Zuordnung vorgenommen.
Und ein solches Problem, ich bin sicher, dass jeder das erste unserer Leser. Oder fast jeder erste. Nun, Sie haben etwas genau das Problem ist. In einem solchen Fall ist der Anteil sehr hoch. Es muss dies etwas zu tun! Stop Zeit vergeblich zu verschwenden. Jeder von uns hat einige seiner Methoden der Performance-Ziele und Ziele. Etwas diese Methoden sind gut, aber etwas, das sie sind schrecklich. Und das Beste aller Vor- und Nachteile der Methoden von außen gesehen werden.
Lassen Sie uns versuchen, ihre Techniken in den Kommentaren zu teilen und anderer Methoden zu kritisieren. Und das Wort „criticize“ Ich meine nicht nur schimpfen.
Nach Kritik links und positive Bewertung. Wenn die Methode ein wenig Arbeit ist, bedeutet es, wenn auch nur ein wenig, aber es hat etwas Gutes haben.
Beginnen Sie mit sich selbst.
Erstellen Sie Notiz in Evernote mit den Zielen für das Jahr. Es gibt etwa 10-20 Punkte mit einem Bündel von Unterpunkten. Dann wird basierend auf den Zielen für das Jahr eine Notiz für einen Monat erstellen. In meinem Fall des ersten solchen Monat - November. In einem Vermerk von 10 bis 15 Aufgaben für einen Monat. Gemäß der Bedeutung und dem Umfang der Leistung können sie sehr unterschiedlich sein. Wie auch in den Zielen für das Jahr, kann es zu einer Unter sein.
Und dann, wenn ein Wunsch und die Motivation Spreads selbst Ziele für den nächsten Tag Todoist in verschiedenen Richtungen. Studien, Leben, Arbeit und so weiter. D.
Was ist mein Plan genau eine schlechte Sache? Mangelnde Organisation. Zur Aufgabe schrieb am nächsten Tag ich jeden Abend nach unten. Und stört stark mit Faulheit. Oder, wie sie sagen, jetzt, Verschleppung. Während einige sagen, dass es verschiedene Dinge sind. Ich werde nicht streiten. Wie ihre Fehler zu korrigieren, habe ich noch nicht erfunden.
Wie haben Sie sich der Aufgabe? Wie führen Sie sie? Was ist ein Nachteil des Plans in Betracht gezogen? Lassen Sie uns in den Kommentaren diskutieren.