Warum Neugier ist wichtiger als erudition
Motivation / / December 19, 2019
„Special Talent habe ich nicht, aber ich bin sehr neugierig“ - einmal Einstein schrieb. Es war diese Qualität, die die größten Entdeckungen und umgesetzt erfolgreiche Projekte macht.
Neugier erzeugt eine Aktion, erudition tötet ihn
Dank der Entwicklung des Internets die einfache Kenntnis der Sachlage hat sich praktisch nutzlos geworden. Und dies wiederum hat die Neugier und die Fähigkeit, Fragen zu stellen besonders wertvoll ist. Fast jeder Unternehmer bestätigen, dass die Neugier und das Interesse ist wichtiger als eine gründliche Kenntnis des Markts.
Wenn die Basis von Innovationen bekannt, um Start-ups seit Jahren erfahrene und Intellektuelle bieten haben basieren. Aber auch Vertreter der Gemeinschaft der Wissenschaftler ist in der Regel die am wenigsten geneigt, Risiken einzugehen.
Stoppen Sie nicht, Fragen zu stellen. nicht aufhören, neugierig zu sein. Verlieren Sie nie den naiven Glauben, dass neue Entdeckungen sind gleich um die Ecke.
Und das nicht nur in der Entwicklung des Internets. Neugier ist immer wichtiger als das Lernen. Einstein zum Beispiel wußte nicht, einige der bekannten Tatsachen, weil er das Gehirn für wichtigere Aufgaben lösen wollte - Fragen zu stellen und einreichen.
Wie entwickeln Neugier
Natürlich sind einige mehr als andere neugierig geboren, aber diese Funktion sein und entwickeln können. Schule in der Regel zu löschen versuchen, von uns ist Qualität, so dass formale Ausbildung hilft Ihnen nicht. müssen Bringen Sie sich Neugier.
Spiel
Versuchen Sie dieses einfache Spiel auf Neugier, wenn Sie in einem Café sitzen. Versuchen Sie zu berechnen, wie viel Umsatz Coffee-Shop für eine Weile erhalten, während Sie dort sind. Dann vorstellen, wie viel an die Eigentümer der Miete geht, Gehälter, Lebensmittel und was Gewinn bleibt am Ende. Dann werden Sie sich fragen, wie sie halten wird, wenn die Dinge in dem gleichen Geist gehen. Und dort haben Sie bereits vorgelegt und die folgenden drei Institutionen, die einen Platz besetzen, wo Kaffee Haus ruiniert wird.
Seien Sie neugierig bei der Arbeit
Investigative Personal immer etwas zu lernen, versuchen und kommen mit neuen Ideen, die das Unternehmen profitieren können. Haben Sie keine Angst neugierig zu sein. Auch abstrakte Fragen, wie in keine Weise mit Ihren täglichen Aufgaben verbunden ist, werden Ihnen helfen, Ihren Wert als Mitarbeiter zu entwickeln und steigern.
Konzentrieren Sie sich nicht auf das Lernen
Erfahren Sie etwas Neues ist viel einfacher und schneller, als wir zu denken gewohnt sind. Natürlich, wenn wir etwas zu lernen, nur um Prestige versuchen, wird der Prozess langsam und schmerzhaft. Aber in einem Anfall von Neugier, können Sie sich mit rasender Geschwindigkeit lernen.
So, dass die Interessen aller. Seien Sie gespannt. Und vergessen Sie nicht, dass das schnelle Wachstum wegen der Neugier geschieht, nicht Wissen.