7 Wege zur richtig eine Beleidigung beantworten
Verwandtschaft Bildungsprogramm / / December 19, 2019
Respond zu verletzende Worte von Freunden, Fremden und das Management kann (und sollte) unterschiedlich sein. Layfhaker gesammelt mehrere Strategien, die Ihnen erlauben, nicht das Gesicht zu verlieren und den Streit im Keim zu stoppen.
1. Empörung
Dies ist einer der ersten Wünsche nach Beleidigung entstehen. Aber zurück Longe ist nur angebracht, wenn es:
- witzig;
- Es findet im Kreis von Verwandten oder Freunden;
- vielmehr entlastet die Spannung als den Konflikt verschärft.
In allen anderen Fällen, auch wenn Sie sich selbst pohlesche Witz Oscar Wilde, eine Beleidigung für die Beleidigung zu beantworten - nicht die beste Lösung. So können Sie auf die Ebene der cad-Gegner gehen und macht deutlich, dass seine Worte, die Sie berührt haben, das heißt, sie können etwas Wahres haben.
2. Witz
Der Unterschied zwischen der witzig und spielerisch Reaktion auf eine Beleidigung, die im zweiten Fall, Sie Spaß der Situation selbst zu machen. Die Vorteile dieser Strategie liegen auf der Hand: eine Beleidigung verliert seine Giftigkeit, Stress abklingtUnd das Publikum (wenn Sie eine haben) wird Ihre Seite.
In diesem Fall können Sie auch psevdosamounichizhitelnuyu Position einnehmen. So Sie in die Irre Gegner gehen verwirrt und zamaskiruete Sarkasmus.
Beispiel 1: Kollegen sagen, dass Sie eine Präsentation hässlich vorbereitet.
Antwort: „Vielleicht haben Sie recht. Beim nächsten Mal werde ich nicht von seinem fünf Jahre alten Sohn um Hilfe bitten. "
Beispiel 2: Menschen ungewohnt Sie Name-calling.
Die Antwort lautet: „Vielen Dank für diese sehr wertvollen Informationen. Sie haben mir die Augen für meine Mängel geöffnet. Es wird sein, was beim Essen zu denken. "
3. adoptieren
In einigen Fällen analysieren die Worte, die Offensive zu sein scheinen, lohnt sich wirklich. Vor allem, wenn sie kommen aus nahen und lieben Menschen, die Sie. In diesem Fall denken an ihre Signale nicht als Beleidigung, sondern als eine Kritik, die man besser machen kann.
Es lohnt sich über die Motive der Menschen zu denken, herauszufinden, was sie harte Ausdrücke verwenden verursacht. Vielleicht ist dies eine heftige Reaktion auf Ihr Verhalten weit von Engel ist.
4. Reagieren Sie auf die Absicht und nicht auf die Worte
Jeder Missbrauch ist immer ein Wimmelbildspiel. Machen Sie ein Geheimnis offenbart: das Etikett.
Zum Beispiel, als Reaktion auf die harten Worte sagen: „Wow! Zwischen uns war es etwas wirklich ernst, wenn Sie mich entschieden haben, zu verletzen. "
Also, auf der einen Seite, werden Sie in der Lage sein, den Gegner zu schlagen aus dem Trott, und auf dem anderen - den Grund für seine ablehnende Haltung zu erfahren.
5. Keep Calm
Wenn die Beleidigung von nicht kommen liebte ein ein, und von einem Kollegen, Freund oder sogar ein Fremder, nie zeigen, dass Worte berührt haben. Wahrscheinlich für sich liegt Unsicherheit, Unzufriedenheit mit ihrem Leben und dem Wunsch, einfach, um sich aus auf Ihnen. Sie nicht die Stunts lassen, reagieren gelassen und mit einem Lächeln.
Falls erforderlich, weiterhin ihre Linie bleiben: fragen, was es ist, dass eine solche Reaktion des Menschen verursacht hat, nicht die Aufmerksamkeit auf seine Worte zu bezahlen.
6. ignorieren
Oft ist die beste Antwort - ist seine Abwesenheit. Wenn wir über Internet-Troll sprechen, können Sie einfach nicht reagieren, um ihre Kommentare oder senden Flegel in schwarze Liste. Nun, die „off-line“ kann immer überspringen vorbei an den Ohren beleidigen oder zu verlassen. Sie haben jedes Recht zu tun.
Ein Beispiel aus der alten römischen Geschichte ... Einmal in den öffentlichen Bädern trafen eine Cato Politik. Wenn die Täter zu entschuldigen kamen, sagte Cato, „Ich weiß nicht, die Auswirkungen erinnern.“
Dieser Satz kann wie folgt interpretiert werden: „Sie sind so klein, dass ich nicht nur nicht über Ihre Ausreden kümmern, aber nicht bemerkte nicht einmal die Beleidigung.“
7. verwenden das Gesetz
Sie können die Täter vor Gericht bringen oder zumindest drohen ihm das. Strafe für im Gesetz über Ordnungswidrigkeiten vorgeschriebenen beleidigendenVerwaltungs-Code, Artikel 5.61 "Insult", Aber Verleumdung ist bereits im Rahmen des StrafrechtsDes Strafgesetzbuches, Artikel 128.1 „Slander“. Im Falle eines Missbrauchs seitens des Chefs kann an die Personalabteilung wenden.
Die Hauptsache - nicht vergessen, dass niemand hat das Recht, auf Ihre Ehre, Würde und das Ansehen vorzudringen. Aber Sie haben die gleichen Leute zu treffen. Ansonsten sind alle Empfehlungen bedeutungslos.
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